KSキャリアを利用したいけど、エージェントの評判が気なりますよね。
今回は、KSキャリアのエージェントの評判と私が転職した際に感じた転職エージェント選びのポイントを解説していきます。
本記事を読むことで、失敗しない転職エージェントの選び方を知ることで、理想の転職活動を行うことができます。
KSキャリアのエージェントの評判・口コミ
ここでは、KSキャリアのエージェントの評判・口コミを紹介していきます。
実際にKSキャリアを利用した人の生の声を見ていきましょう。
KSキャリアエージェントの良い評判・口コミ
KSキャリアのエージェントを利用した人からは、多くの良い評判・口コミが寄せられています。
24歳/女性/不動産営業職 引用元：KSキャリア公式サイト
転職活動中、不安になったり疑問に思うことが出てきた時もKSキャリアのエージェントさんがフォローをしてくださいました。また、自分自身でも気付かなかった私の長所を的確に引き出してくれたので自信を持って面接に挑むことができました。
25歳/女性/施工管理職 引用元：KSキャリア公式サイト
楽しみもありましたが、全く違う業種に挑戦する事に不安もありました。「KSキャリア」のエージェントさんが相談に乗ってくれたり、会社の雰囲気、業務内容や調べてもわからない会社の事を教えて頂けたので、安心して転職が出来ました。
28歳/女性/一般事務職 引用元：KSキャリア公式サイト
不動産業界は未経験で応募する前はドキドキでしたが、KSキャリアのエージェントさんが丁寧にサポートしてくれたり、面接対策などもしていただきました。いつも相談しやすい雰囲気を作ってくださるので不安なことはとにかく聞いてみてください！営業所の従業員のみなさんもとても接しやすく居心地のいい職場で入社してよかったです！
KSキャリアエージェントの悪い評判
KSキャリアのエージェントの悪い評判・口コミを見ていきます。
SNS上には「KSキャリアのエージェント」の悪い評判・口コミは見られませんでした。
サービス開始から間もないこともあり、利用者の体験談などがまだ挙げられていないようです。
転職エージェント選びのポイント
ここでは、エージェント選びのポイント6選を紹介していきます。
どれも重要なポイントなので、チェックして転職活動に役立ててみてください。
転職エージェントの種類
転職エージェントには、以下の2種類あります。
それぞれ紹介していくので、一緒に見ていきましょう。
総合型転職エージェント
- 保有している求人が多い
- 対応している業種・職種が多岐にわたる
- 対応エリアが広い
多い求人数の中から選びたい人や地方での転職を考えている人には総合型エージェントがおすすめです。
特化型転職エージェント
- 業界に精通してるアドバイザーが多くおり専門性が高い
- 志望業界に特化した支援や求人紹介が受けられる
- 登録者が少ない分、一人一人に寄り添ってサポートを受けられる
業界に特化しているため、企業との信頼関係を構築することでしか得られない生きた情報を持っているのが特徴です。
総合型と特化型のどちらも併用して利用すると、両者のそれぞれの良さを活かしながら、効率的に転職活動を進めることができるので、おすすめです。
運営会社の規模と求人件数
運営会社の規模や求人件数は選択肢の多さに直結するため、重要な項目になってきます。
単純に求人数が多いのもそうですが、それぞれ独占求人や一般公開していない求人を持っているため、自分に合った求人があるかも重要になります。
サポート内容
転職エージェントのサポートは、「利用者に合った求人紹介」、「履歴書添削や面接対策」、「内定後の条件交渉」など各社に違いがあります。
履歴書添削や面接対策を重視しているエージェントや紹介する求人数を重視するエージェントなど、それぞれ力を入れていているところが違うので、自分に合ったサポート選びが重要になります。
キャリアアドバイザーとの相性
良い転職活動が出来るかどうかは、キャリアアドバイザーとの相性がかなり重要になってきます。
そこで以下の自分に合ったアドバイザーを見極めるポイント3点を紹介していくので一緒に見ていきましょう。
- 親身になって相談に乗ってくれる
- 希望する業界・職種について豊富な知識がある
- 希望に沿った適切な求人を提案できる
親身になって相談に乗ってくれる
キャリアアドバイザーの中には、単純な情報だけで、マニュアル通りの対応をする人もいます。
自分の理想とするキャリアプランや仕事に対する思いなどを汲み取って、親身になって相談に乗ってくれるのが良いアドバイザーの特徴です。
良いアドバイザーにしっかり自分の思いを伝えることで、理想の転職活動を進めることができます。
豊富な知識がある
初めての転職活動や職種を変える場合には、不安があると思います。
そんな時、アドバイザーが自分の希望とする職種について豊富な知識を持っているかどうかは、重要となります。
業界に精通したアドバイザーは特化型転職エージェントに多いので、分からないことをどんどん質問して、疑問点を解消していきましょう。
希望に沿った適切な求人を提案できる
転職活動において、アドバイザーが適切な助言をしてくれる人かどうかも重要なポイントです。
あくまでも利用者の希望を優先しつつ、企業側のニーズや利用者が気づいていない本人の強みなど業界に精通したフラットなアドバイスをしてくれるのが良いアドバイザーの特徴です。
それぞれ人によって、合う合わないがあるので、対応が悪い、自分と合わないと思った場合は早めに担当を変えてもらいましょう。
プライバシーマークの確認
プライバシーマークとは一般財団法人日本情報経済社会推進協会が、事業者が個人情報を適切に扱っていると判断されると認定されるものです。
良い転職をするためには、個人情報を明かして相談しなければならないため、個人情報が適切に扱われていないと、情報の流出などで、大きな不利益をこうむる可能性があります。
安心した転職活動をするためにも、プライバシーマークの確認は重要です。
転職エージェントを上手に活用するには？
転職エージェントを上手に活用する方法は以下の3点です。
- 主導権は自分
- 嘘をつかない
- 希望はしっかり伝える
それぞれ解説していくので、ぜひチェックしてみてください。
主導権は自分
業界を熟知したアドバイザーだからといって、全てを任せてしまうのは、転職後のミスマッチを引き起こすことに繋がります。
主導権はあくまでも自分で、ここだけは譲れない条件などをあらかじめもっておくと、自分の軸がブレないため、満足のいく転職を実現できます。
見栄を張ったり、嘘をつかない
キャリアアドバイザーとの面接時、ついつい自分を良く見せようとして取り繕った発言をしてしまいます。
しかし、誤った情報のまま転職活動を続けると転職後のトラブルに繋がります。
キャリアアドバイザーは、面談を元に利用者の強みだけではなく、弱みを理解して、それに合ったサポートも提供してくれます。
嘘をつかず、ありのままの情報を伝えることでより自分に合った求人紹介を受けることができます。
希望はしっかり伝える
キャリアアドバイザーとの面接時、自分の希望があやふやなままだと、転職後のミスマッチに繋がります。
勤務地、年収、業界、職種など譲れない条件をしっかり整理して、自分の希望をキャリアアドバイザーにしっかり伝えることで、満足のいく転職を実現することができます。
まとめ
今回は、KSキャリアのエージェントの評判と転職エージェントの選び方のポイントを解説してきました。
転職での失敗を防ぐためには、相性の良い転職エージェントと出会うことが重要です。
本記事を参考に、相性の良い転職エージェントを見つけることで、理想の転職活動を実現してみてはいかがでしょうか。
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